Želimo ohrabriti svoje zaposlenike nudeći zanimljive prilike za razvoj od najranije faze karijere. JYSK Talent Akademija program razvoja i obuke je osmišljen za predane talente među zaposlenicima u našim trgovinama, voljne učiti o vođenju i pripremiti se za preuzimanje viših pozicija u bliskoj budućnosti.
Zajedno s ostalim talentima, bit ćeš obučen za upravljanje i osobni razvoj u dva modula učenja kako bi preuzeo više odgovornosti u bliskoj budućnosti.
Da bi se kvalificirao za Talent Akademiju nije ti potrebno dugo iskustvo u JYSK-u, već odličan i ambiciozan stav i istinska volja da unaprijediš svoju karijeru kod nas!
Kao pripravnik za voditelja trgovine, bit ćeš obučen da budeš zadužen za jednu od JYSK trgovina u Hrvatskoj u bliskoj budućnosti. Dobit ćeš obuku za profesionalni menadžment u kombinaciji s radom u različitim trgovinama.
Zajedno s ostalim polaznicima ići ćeš na 10-mjesečni program obuke koji se sastoji od pet kvalitetnih modula obuke i bliske suradnje s odabranim mentorima.
Također ćeš postati dio fantastične zajednice koja daje svoj dorpinos kroz profesionalne rasprave, ali i društvena događanja.
Program pripravnika za regionalnog voditelja prodaje osmišljen je za naše interne voditelje trgovina koji su spremni za sljedeći korak na ljestvici karijere.
Kao priprevnik za regionalogi voditelja prodaje i dalje ćeš biti odgovoran za vlastitu trgovinu - ali ćeš isto tako biti na putu sa svojim mentorom, koji te obučava i razvija tvoje vještine kako bi bio spreman preuzeti odgovornosti za svoju regiju u budućnosti.
Obuka se sastoji od nekoliko modula, uključujući puno praktičnih zadataka i projekata u tvojoj regiji.
Program pripravnika za direktora prodaje je međunarodni program u kojem ćeš raditi s polaznicima iz drugih zemalja i učiti o maloprodaji u različitim kulturama. Dok ostaješ na poziciji regionalnog voditelja prodaje, program će te pripremiti da budeš odgovoran za upravljanje više regija u zemlji.
Obuka se sastoji od nekoliko modula; uključujući neke praktične zadatke i projekte u tvojoj zemlji i ima za cilj razviti tvoje vještine komunikacije, upravljanja maloprodajom, planiranja i razvoja. Između ostalog, radit ćeš s ciljevima, budžetima, upravljanjem regijom, izradom i provedbom godišnjeg poslovnog plana.
Uvijek tražimo posvećene kolege koji će raditi s nama i razvijati svoje profesionalne i osobne vještine.
Pridruži nam se i ostvari prilike za postizanje svojih profesionalnih, ali i osobnih ciljeva.
Na našim stranicama koristimo muški oblik naziva radnih mjesta isključivo iz razloga bolje preglednosti. Ženski oblik svih naziva smatramo uključenim, jer su ljudi različiti. Pročitajte više o Diversity, Equity, Inclusion u JYSKu: https://posao.jysk.hr/hr/jysk-poslodavac